Digitale Lohnbuchführung für Ihr Unternehmen
Die Lohnabrechnungen sind ein zentraler Baustein für Ihren Erfolg. Machen Sie Ihre Mitarbeiter glücklich, sichern Sie sich ab und sparen Sie Kosten.
Lohnbuchführung
Erstellung der ordnungsgemäßen Lohnbuchführung
Sie möchten weder Ihre Mitarbeiter verärgern, noch das Risiko von Nachzahlungen in der Lohnsteuer und Sozialversicherung eingehen. Dann sollten Sie bei Ihrer Lohnabrechnung keine Kompromisse eingehen. Unsere Lohnabteilung betreut sie gern.
Wir wissen, dass Lohnabrechnungen niemals zu spät erstellt werden dürfen. Wir kennen die Probleme der Praxis. Von der Schwierigkeit die richtigen Informationen zum richtigen Zeitpunkt bereit zu haben, bis hin zu den Gefahren z.B. der Scheinselbständigkeit.
- 100 % Zuverlässigkeit
- Absicherung gegen Nachzahlungen
- Praxisnah
- Digital und automatisiert
Spezielle Branchenkenntnisse in der Lohnbuchführung
Lohnabrechnung ist nicht gleich Lohnabrechnung. In vielen Branchen gibt es Besonderheiten bei der Lohnabrechnung zu beachten. Von Festlöhnen, über Zeitlöhne bis hin zu Abruflöhnen. Von den Sofortmeldungen z.B. im Bereich der Gastronomie bis hin zu den Arbeitszeitkonten im Bereich der Zeitarbeit.
Darüber hinaus haben viele Branchen ihre eigenen Tarifverträge und Sonderregelungen. Wir können nicht nur einfach, sondern haben uns spezialisiert. Dabei haben wir unsere Schwerpunkte auf folgende Branchen gelegt
- Kalendarium
- Bau
- Zeitarbeit
- Pflege
- Inbound
Unser Beratungsangebot für Sie
Gerne sind wir für Sie da und beraten Sie individuell, effizient und steueroptimierend:
- Erstellung von Lohnbuchführungen
- Erstellung der Sozialversicherungsmeldungen
- Beratung in der Frage von Lohn und SV-freien Leistungen
- Digitalisierung und Automatisierung von Lohnabrechnungen
Ihre Vorteile
- Ihre Lohnabrechnung bekommen Sie zu 100 % rechtzeitig
- Vermeidung von Nachzahlung durch hohe Fachkompetenz
- Aktive Beratung über Möglichkeiten zur Kostenersparung
- Effizienz durch digitale und automatisierte Prozesse
Das könnte Sie auch interessieren:
SOZIALVERSICHERUNGSRECHT
In der Gestaltungsberatung kann es darum gehen zu prüfen, ob überhaupt Sozialversicherungsbeiträge zu zahlen sind, in Fällen von Mehrheitsgeschäftsführer oder dem Verdacht auf Scheinselbständigkeit. Wie Sie Ihre Fälle rechtssicher gestalten und eine Anfrage bei der Clearingstelle der Deutschen Rentenversicherung stellen, wir beraten Sie.
ENTSENDUNG LOHNSTEUER UND SOZIALVERSICHERUNG
Sie sind Unternehmer und möchten Ihre Mitarbeiter aus dem Ausland nach Deutschland entsenden. In diesem Fall ist zu klären, ab wann und in welchem Land Lohnsteuer und Sozialversicherung anfällt.